ミライト・ワンの仕事内容はきつい？評判やクチコミを調査しました！【電気通信サブコン】

2024年10月13日サブコン会社ミライト・ワン,サブコン,電気工事会社

ミライト・ワンは、東京都に本社を置く通信建設会社で、主にNTTグループやKDDI等の通信事業者向けの電気・通信基盤構築を手がけています。

東証プライムに上場している超大手企業ですが、果たして労働環境や仕事内容はきついのでしょうか。

この記事では、ミライト・ワンの企業情報やクチコミなどを調査して紹介します。

株式会社ミライト・ワンの企業情報

まずは、ミライト・ワンの企業情報から紹介します。

社名	株式会社ミライト・ワン
市場情報	東証プライム 1417
本社所在地	東京都江東区豊洲5-6-36
設立	2010年10月1日
資本金	70億円
売上高 （2023年度実績）	連結：5183億円（2023年度実績） 単体：2233億円
従業員数 （2024年3月31日現在）	連結：16,985名 単体：3,622名
平均年齢	43.8歳
平均勤続年数	16.8年

ミライト・ワンは、通信インフラ分野に強みを持つ総合エンジニアリング企業です。

グループ会社は約85社近くもあり、通信インフラ以外にも、多様な社会インフラの構築・維持、街づくりや企業のDXに貢献する事業など幅広く展開しています。

主力事業は大手通信キャリア各社の固定通信網・モバイルネットワーク網のインフラ整備・保守となっていますが、近年はゼネコン企業の買収により、通信領域以外にも事業を展開しています。

ミライト・ワンの新卒採用者数と離職率

ミライト・ワンの直近の新卒者の採用者数は以下の通りとなっています。

年度	採用者数	離職者	離職率
2024年	70人(19人)	0人	0%
2023年	104人(23人)	1人	0.9%
2022年	152人(27人)	10人	6.5%

大企業だけあり、毎年100名前後の新卒採用を行っています。

離職率が低いため、ホワイト企業である可能性が高いですね。

ミライト・ワンの口コミを紹介「仕事はきついの？」

別サイトに掲載されていたミライト・ワンの口コミを紹介します。

それぞれの職種の待遇さなどがわかるように、技術職（電気工事、施工管理など）、事務職（経理、総務など）営業職にわけて記載しています。

果たして、きつい仕事なのでしょうか。

年収に関する口コミ

ミライト・ワンの年収に関する口コミです。

【技術職】

• 年2回で平均5月分だが、今年は業績の関係か、ベースが2.4ヶ月分×2となっている。ココ最近は年々下落の傾向にあり、今後の業界の不信感を感じる始末である。
  （施工管理職　年収510万円　残業代10万円/月含む　新卒入社3~5年目）
• 年間目標を立てて、上司と年２回面談。その達成状況により評価が決まる。評価はＳ〜Ｃまで。Ｓ、Ａが２年続くと昇格の対象となる。昇格対象人数は部門毎に決められているので、人数が多い部門の人は、なかなか昇格出来ない。あまり稼いでない人数が少ない部門の方が昇格が早かったりすることもある。
  （施工管理職　年収800万円　新卒入社21年以上）
• 資格手当は取得時には奨励金があるが、その後は給料につかない。
  また、住宅手当の補助は無い為、関東近郊の住居に住む場合と地方の場合で給料に対する 圧迫は違う。
  （施工管理職　年収620万円　新卒入社6~10年）

引用元：エンライトハウス

【事務職】

• 昇給は必ず年一回はします。 賞与も5か月と他の企業と比べても少し貰える印象です。
  ですが、基本給が少ないのでモチベーションはあまり上がりづらいと思います。 一応、労働組合が動いてくれているので年々改善されてきていると思います。
  （人事　年収400万円　残業代2万円/月含む　新卒入社3~5年目）
• 昇給は少しずつですが、賞与はしっかりもらえるかと思います。
  在宅勤務手当もあり制度としては手厚いかと思います。
  （管理　年収400万円　新卒入社3~5年目）
• 年功序列賃金が強く実力主義とは程遠い。 ねんかんの昇給は３千円から５千円。
  （経理　年収456万円　残業代5万円/月含む　新卒入社3~5年）

引用元：エンライトハウス

【営業職】

• 年二回のボーナス制度で毎年平均5.2ヶ月もらえるので、ボーナスはそこそこもらえる！
  （営業　年収380万円　新卒入社3年未満）
• 年２回賞与と、工事長手当等プラスαの手当がある。 昇給は年１回 ６月にあり、基本的には数千円のアップが毎年安定的にある。 年功序列のため、一気に昇格することはあまりない。
  （営業　年収530万円　残業代3万円/月含む　新卒入社11~15年）

引用元：エンライトハウス

ミライト・ワンでは、有価証券報告書にて従業員の平均年収を公開していますので以下に掲載しておきます。

2020年度	2021年度	2022年度	2023年度	2024年度
669万円	649万円	706万円	697万円	698万円

ワークライフバランスに関する口コミ「仕事はきつい？」

ミライト・ワンのワークライフバランスに関する口コミです。

【技術職】

• ほとんどの部署が有給をあまり満足に取れていないイメージがある。会社として気軽に有給を取りやすい雰囲気では無い気がする。
• 役職が上がり所謂工事長になり部下を複数人抱えると割りと自由に現場の対応者を割り振りして勤務時間や休暇を調整しやすい
• 配属先による。施工管理系のぶしょに配属された場合は出張ばかりでほぼほぼ休みはないと思った方がよい。 通信系の部署だった場合は比較的よゆうである。

引用元：エンライトハウス

【事務職】

• 部署によります。 良い所はワークライフバランスがとても良い。残業を良しとしないので定時で上がれ、自分の仕事次第で有給も取りたい時期に取れます。 有給休暇の取得は積極的に推奨しています。
• 部署によってまちまちだと思います。 現場の人は夜勤や土日で出勤もあると聞きます。

引用元：エンライトハウス

【営業職】

• 残業は少ない。休日出勤もほとんどない。休みもとりやすい
• 土日祝日は、基本休みだか、部署によっては、出勤している部署もある。また、年末年始休暇、夏季休暇などは、付与される。

引用元：エンライトハウス

年間休日	125日以上
平均残業時間	21.3時間/月（2022年度）
有給消化率	14.3日/年（2022年度）

女性の働きやすさ関する口コミ

ミライト・ワンの女性の働きやすさに関する口コミです。

• 営業は比較的女性も増えてきたが施工部門ではほぼいない。
  女性の管理職は営業か共通系(総務など)にわずかにいる程度 まだ女性の割合が少ないため、重宝はしていただけると思う。 私個人の話では、男性社員の無神経さなどで傷つくことが多い。
  長く働いてる女性社員は鍛えられたのか元々メンタルが強いのか参考にならない。
• 時短や育児休業など制度もしっかりあり利用者も多くいる印象です。 利用する人に対する厳しい雰囲気なども感じたことはないです。（当事者になったことはないですが） 子育て中の女性の管理職もいます。
• 建設業の会社なので女性社員は少ないですが管理職の人もいます。

引用元：エンライトハウス

福利厚生に関する口コミ

ミライト・ワンの福利厚生に関する口コミです。

• 独身寮が非常に安いことが魅力的、また通勤手当は全額支給される。
  住宅補助もいちおう業務命令上での転勤であれば住宅補助支給もあり。退職金も不満が出ない額は支給さらる。
• 社員持ち株会は8％の奨励金を貰える。その他財形貯蓄などはある。
  住宅補助はないが、勤務地次第では社員寮がある場合がある

引用元：エンライトハウス

社風・雰囲気に関する口コミ

ミライト・ワンの社風に関する口コミです。

• 近年において社員の自主性を重んじるような社風を築こうとしているが、業務量の割に社員が少なく、会社の思惑によって社内配置が決まるため、何かに挑戦しようとしても無駄になる事が多い。
• 保守的な人が多く、アグレッシブな人が少ない。新しい事にチャレンジさせようと経営陣は、考えているようだが、技術がない社員が多いので、プレーヤーレベルでは、困っている人が多い。また、教育環境もあまり良くない為、人材育成がなかなかできない。
• とにかく人柄がよく、離職率ランキング50位に載るほどには離職率が低い。
  年功序列なことや、工事会社という仕事柄、保守的な人は多い印象。
  そのため、新しいことに挑戦したり前のめりにやっていく気概を持った人は少なく、裏を返せばそういった人は活躍しやすい環境ではある。 安定感を持って長く働いていく環境としては良いと思う。

引用元：エンライトハウス

ミライト・ワンの求人情報「就職難易度は高いの？」

次にミライト・ワンの求人を紹介します。

こちらの求人は、2024年10月時点で建設・設備求人データベースに掲載されていたものを引用しています。

勤務地	東京都江東区新木場2-15-20
給与	500万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇)
業務内容	■同社が元請として受注する上下水道・電力土木・電線共同溝に関する土木工事のうち、ご経験に合う工事の施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・業務：施工管理 ・金額：1億円～3億円程度 ・工期：1年～1年半程度 ・エリア：首都圏（都内が中心） ・案件：マンホールの移設工事、電線共同溝工事、高圧鉄塔の地下化工事　他
必要な資格・経験	■1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ■上水道・下水道・電線共同溝いずれかに関する土木工事施工管理経験をお持ちの方
雇用形態	正社員
勤務時間	8：30～17：00 休憩60分
休日	完全週休2日制 （土・日）、祝日、年末年始（6日間） 年次有給休暇（初年度16日、次年度以降20日） 夏季休暇（3日間）、慶弔休暇　他

ミライト・ワンでは土木施工管理の業務も請け負っており、工期が1年以上に及ぶ大規模なものも担当しているようです。

年収は500~800万円なので、大手ゼネコンの施工管理職と比べると少し低めと言ったところでしょうか。

ちなみに、実務経験+土木施工管理技士の資格を必須条件としているため、就職難易度は高そうです。

まとめ

この記事では、電気通信系サブコンのミライト・ワンについて企業情報やクチコミを紹介しました。

大手上場企業ということもあり、年収・年間休日・福利厚生どれを取っても高待遇という印象ですね。

離職率も低いようですし、ホワイトな電気通信サブコンで働きたい方は、ミライト・ワンを就職先として選択しても良いのではないでしょうか！

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